كيفية التقدم بطلب للحصول على إجازة مرضية؟
تعطى النشرة إذا كان الطفل يعاني من حمى وألم شديد في البطن ، وقد حدد الطبيب وجود مرض معدي. لا يهم أين يكون العلاج. يجب أن تعرف كيف تأخذ طفل الرعاية في المستشفى. مطلوب من كتابة بيان ، مما يدل بالضرورة على سبب "إجازة" غير المخطط لها. سيشير الطبيب في العيادة إلى اسم القريب الذي يكون مع الطفل. من أجل فتح مستشفى لرعاية طفل ، يجب أن يكون معك جواز سفر فقط.
إذا مرض في البداية طفل واحد ، وبعد ذلك بقية ، إجازة طويلة. يغلق بعد انتعاش آخر الأطفال. إذا عزلت المؤسسة ، فلن يتم إصدار المستند. ومع ذلك ، إذا تركت طفلاً بدون أحد ، فيمكن لأحد الوالدين إصدار شهادة من محطة الصرف الصحي حول الحجر الصحي ، وبعدها سيبقى في المنزل مع الأطفال لعدة أيام. لم يتم دفع مثل هذا العمل. من المهم تذكر أن المستند تم إصداره مجانًا.
من يستطيع الجلوس مع الطفل في إجازة مرضية؟
ليس دائما والدتي لديه الفرصة للبقاء في المنزل ، ثم يمكنك أن تأخذ طفل مريض لرعاية والدك. يجب أن تأخذ معك بطاقة هوية والسجل الطبي للطفل. سوف يطلب منك اسم الشركة التي ستحمل الطلب. إذا مرض طفلان في الأسرة ، يمكن لوالدين / أقاربهما أخذ إجازة تعويضية مدفوعة الأجر. لتوسيع عدد أيام "الإجازة" ، يجب عليك مرافقة المريض لزيارة العيادة وتقديم جواز سفرك عن طريق التوقيع على طلب جديد.
يمكنك أيضا فتحه لجدتك ، جدك أو الوصي عليك. وهذا ممكن إذا كان كل من الأشخاص المذكورين أعلاه يعمل ويساهم في اشتراكات التأمين الاجتماعي. خلاف ذلك ، لن يتم دفع أيام الخدمة المفقودة. بعد التسجيل ، لا تفوت مواعيد من قبل الطبيب إذا كنت لا ترغب في الحصول على مذكرة مع ملاحظة حول انتهاك النظام (لن يتم دفع أيام لم يتم الرد عليها).
كم من السنوات تم منحهم إجازة مرضية مع طفل؟
عمر الطفل هو أيضا فارق بسيط مهم. من الضروري أن نفهم بشكل أدق ، إلى أي سن يعطى الأم لأم مريضة. إذا لم يحتفل الطفل بعد بعيد ميلاده الخامس عشر ، فلن تكون هناك مشاكل في الأوراق. عندما يبلغ المريض سن الخامسة عشر ، يتم إصداره لفترة محدودة (تصل إلى ثلاثة أيام عمل لكل نوع من أنواع المرض).
كم يمكنك الجلوس على قائمة المرضى مع طفل؟
عند التوقيع على الطلب ، ضع في اعتبارك عمر الطفل. يعتمد عدد الأيام التي سيتم إعفاءك فيها من العمل ، بشكل مباشر على سنوات الطفل. يجب أن تعرف عند فتح مستشفى مع طفل ، كم من الأيام سوف تستمر:
- اقل من 7 سنوات يتم توقيع النشرة للفترة بأكملها. مهم! يتم دفع 60 يومًا كحد أقصى من 365. إذا تم استنفاد هذه المدة ، فإن الشخص البالغ سوف يتغيب عن العمل دون تهديد بالفصل ، ومع ذلك ، لن يكون هناك تعويض مادي.
- من 7 إلى 15. لا تزيد عن خمسة عشر يومًا لكل حالة من حالات المرض. ما مجموعه خمسة وأربعون يوما مدفوعة الأجر في السنة.
- أقدم من 15. وقع لمدة ثلاثة أيام (بحد أقصى سبعة أيام بقرار من لجنة المستشفى) لكل حالة من الحالات. بحد أقصى ثلاثين يومًا.
هناك العديد من الاستثناءات للقانون:
- ما يصل إلى 7 يعانون من أمراض خطيرة (الأورام ، السل ، الربو ، السكري ، إلخ). ما يصل الى 90 تدفع من 365 يوما.
- 7-15 سنة مع إعاقة. تخصيص ما يصل إلى 120 يومًا.
- تصل إلى 15 سنة مع فيروس نقص المناعة البشرية. يتم دفع كامل فترة الإقامة في المستشفى.
- تصل إلى 15 سنة مع مرض السرطان ، وتوعك نتيجة للتطعيم.
مستشفى لرعاية الأطفال المعاقين
العلاج في المستشفى أو العيادة الخارجية ، عندما تكون هناك حاجة للرعاية الكاملة واليومية للمريض الضعيف ، يتم فتح ورقة إجازة مرضية لرعاية طفل معوق حتى سن الخامسة عشرة دون أي عمل لأي قريب. من خلال رعاية الطفل ، يمكن للأقرباء التقدم للحصول على إجازة تصل إلى 120 يومًا في السنة لكل من الوالدين اللذين يعملان كجدين / وصي.
دفع إجازة مرضية لرعاية الطفل
إذا لم يكن التسجيل في أيام الأسبوع ، ولكن في عطلات نهاية الأسبوع ، سوف ترفض الخدمة الاجتماعية إصدار النقود لساعات العمل التي لم يتم تسجيلها. حالة إلزامية هي إصدارها في يوم عمل ، عندما يكون المريض الصغير في حالة ضعف ويحتاج إلى رعاية الأقارب ووجودهم المستمر. يتأثر الدفع بالطريقة التي يتم بها تقديم العلاج: العيادات الخارجية أو المرضى الداخليين. للعلاج للمرضى الداخليين ، يتم الدفع بنفس المبلغ كما هو الحال مع مرض البالغين. إذا كان العلاج في العيادة الخارجية ، يتم دفع عشرة أيام فقط بالكامل ، وجميع الدفعات اللاحقة بنسبة 50٪.
يتأثر هذا المبلغ بمجموع طول الخدمة ومتوسط الراتب. وهذا هو ، ورقة الإجازة المرضية لرعاية الطفل ويشمل دفعه هذه البنود:
- وقت العمل بموجب العقد ؛
- فترة الخدمة المدنية ؛
- الفاصل الزمني عندما يكون لدى الشخص تأمين اجتماعي ، أو يقوم بالتعويض طوعاً بأقساط التأمين (هنا يعتبر بمثابة إجازة أمومة وإطلاقها لرعاية فتات تصل إلى ثلاث سنوات).
كيف يتم حساب رعاية الطفل في المستشفى؟
حساب المبلغ يعتمد على طول مدة خدمة المواطن وراتبه. يتم سداد الأموال من أرباح المؤسسة في أول 3 أيام ، ثم من صندوق التأمين الاجتماعي. النسبة المئوية للدفع للرعاية في المستشفى لطفل:
- خبرة أكثر من ثماني سنوات وأكثر - 100٪ ؛
- من خمس إلى ثماني سنوات - 80٪ ؛
- من ثلاث إلى خمس سنوات - 60٪ ؛
- أقل من ستة أشهر - الدفع على أساس الحد الأدنى للأجور ؛
- تُصرف مدفوعات الإجازات المرضية لرعاية طفل بعد التقاعد بمعدل 60٪ (بدون طول مدة الخدمة) ، ولهذا الغرض ، ينبغي استيفاء عدد من المتطلبات المنصوص عليها في التشريع.
كيف يتم دفع رعاية الطفل في المستشفى؟
وكما ذكر أعلاه ، فإن مقدار الرسوم المالية للأيام التي يقضونها من العمل يرتبط مباشرة بسنوات الخدمة والمرتب الشهري للموظف. لفهم كيفية تحميل المستشفى على رعاية الأطفال ، تحتاج إلى حساب كل شيء بشكل صحيح. يتم حساب إجمالي عدد الدفعات بطريقة بسيطة: يرتفع إجمالي دخل عامل الشركة خلال عامين ، حيث يتم حساب قسط التأمين ، وتقسم النسبة المكتسبة إلى سبعمائة وثلاثين يومًا. القيمة الناتجة هي متوسط الأرباح اليومية.
يجب استحقاق البدل خلال عشرة أيام من افتتاح النشرة. تبيّن أن المبلغ الكامل للأيام التي لم يتم الرد عليها رسميًا سيأتي إلى حسابك في يوم واحد مع أقرب راتب. إذا تم تجاهل وقت الاستحقاق من خلال عدم الانتباه لأحد الأشخاص ، فإنه في كل يوم من أيام الانتظار يتم دفع تعويضات للموظف.
مستشفى متكرر مع طفل - هل يطلقون النار؟
كم مرة يمكنك الحصول على إجازة مرضية لطفل يعتمد على عدد السنوات. تحدثنا عن هذا أعلاه. إذا كان أقل من 7 - حتى ستين يومًا من 365. من 7 إلى 15 عامًا ، يتم إصدار الورق لمدة 45 يومًا في السنة. لا يقتصر عدد بطاقات الاقتراع على أولئك الذين يوجد أطفالهم في المستشفى. عند العلاج في المنزل ، يتم فتح رعاية الطفل في المستشفى وفقًا للقواعد العامة.
وفقاً لقانون العمل ، فإن إطلاق النار على إجازات مرضية متكررة ، إذا لم تتجاوز حد الأيام ، غير مؤهل. في نفس الوقت في بعض الشركات ، فإن السلطات ليست على استعداد للحفاظ على الموظف الذي يأخذ دائما إجازة غير مخطط لها. يمكن أن يُطلب من الشخص ترك "طواعية" أو خلق ظروف للضغوط النفسية والاضطهاد. إذا حدثت مثل هذه الحالة ، فمن الضروري التقدم إلى مفتشية العمل. بالإضافة إلى ذلك ، يحق للسلطات أن تنتقل إلى وظيفة أخرى بأجر أقل.